ΕΡΓΑΣΙΑ

Η γνωστή συζήτηση θέτει το ερώτημα αν η τεχνητή νοημοσύνη (Τ.Ν.) θα καταστρέψει θέσεις εργασίας ή θα δημιουργήσει νέες.

Οι νέοι κάτω των 30 ετών είναι πιο επιλεκτικοί στις επαγγελματικές τους επιλογές, έχουν μεγαλύτερη αυτοπεποίθηση, ζητούν καλύτερες συνθήκες εργασίας και επιδιώκουν να δουλέψουν σε θέσεις με προοπτικές εξέλιξης που να ανταποκρίνονται στις φιλοδοξίες τους.

Η στρατηγική «τεχνολογία αντί ανθρώπων» μπορεί να αποδειχθεί ακριβότερη.

Η «Κ» βρέθηκε στις ημέρες αξιολόγησης της Emirates και μίλησε με νέους που διεκδικούν μια θέση αεροσυνοδού στη διεθνή αεροπορική εταιρεία. Τρεις υποψήφιοι εξηγούν γιατί το επάγγελμα αυτό εξακολουθεί να είναι ελκυστικό για πολλούς νέους.

Στο 70% της σύνταξης του θανόντος οι συντάξεις χηρείας, για όλους. Σε όσους προέρχονται από τον ιδιωτικό τομέα δεν θα κοπούν. Για όσους προέρχονται από τον δημόσιο, η σύνταξη είχε κοπεί στο 35% μετά την τριετία, και τώρα θα επιστρέψει στο 70%.

Το 47% της απασχόλησης στην Ε.Ε. δεν αναμένεται να αντιμετωπίσει άμεσες αλλαγές, αναφέρει η έκθεση της OpenAI

Ο αριθμός τους έχει ενισχυθεί κατά 77% τα τελευταία έξι χρόνια.

Οικονομολόγοι προειδοποιούν ότι η κλιματική κρίση απειλεί την ανάπτυξη.

Είναι στα 6 ευρώ από το 2004 – Αύξηση στα 10 ευρώ ζητάει η ΓΣΕΒΕΕ λόγω πληθωριστικής κρίσης.

Η αντίληψη αυτή υπήρχε ανέκαθεν, αλλά φαίνεται να αποκτά όλο και μεγαλύτερη απήχηση, καθώς εντείνεται η πεποίθηση ότι η σκληρή δουλειά δεν εγγυάται πλέον την οικονομική πρόοδο.

Οι αγγελίες και οι διαδικασίες επιλογής προσωπικού θα πρέπει να είναι απολύτως ουδέτερες ως προς το φύλο.

Διαπραγματεύσεις στους κλάδους μηχανημάτων έργου, μετάλλου, τραπεζών.