ΕΡΓΑΣΙΑ

Νέο χαμηλό 12ετίας παρουσίασε το ποσοστό ανεργίας τον Ιανουάριο σύμφωνα με τα στοιχεία της Ελληνικής Στατιστικής Αρχής (ΕΛΣΤΑΤ), καταγράφοντας σημαντική μείωση στο 10,8%.

Η πρόοδος προς την ισότητα αμοιβών μεταξύ ανδρών και γυναικών έχει επιβραδυνθεί στην Ευρωπαϊκή Ένωση, που σημαίνει πως σε πολλές χώρες οι γυναίκες θα χρειαστεί να περιμένουν τουλάχιστον μέχρι το τέλος αυτού του αιώνα για να αμειφθούν το ίδιο με τους άνδρες συναδέλφους τους. 

Το ρεπό και κυρίως η άδεια είναι σημαντικά για την ξεκούραση και την ανασύνταξη ενός εργαζομένου. Ωστόσο, από πρόσφατη έρευνα προκύπτει πως το να αντιμετωπίζουν όσοι δεν έχουν χρόνο για άδεια ή ημέρες άδειας, το Σαββατοκύριακό τους σαν διακοπές, τους κάνει πιο ευτυχισμένους.

«Πρέπει να δει κανείς την παραγωγικότητα. Πρέπει να ισορροπήσουμε στην απόφαση αυτή ανάμεσα στις δυνατότητες των επιχειρήσεων» είπε ο υπ. Εργασίας.

Φάρμες εντόμων για τη δημιουργία πρωτεϊνούχων ζωοτροφών είναι η ιδέα της εταιρείας In Section, την οποία δημιούργησε ομάδα μεταπτυχιακών φοιτητών του Γεωπονικού Πανεπιστημίου Αθηνών στον πλαίσιο του MBA τους.

Η ψηφιακή κάρτα εργασίας πρέπει να ανταποκρίνεται στις σύγχρονες ρυθμίσεις για την οργάνωση του χρόνου εργασίας.

Τη δυνατότητα να έχουν ανά πάσα στιγμή μια σαφή εικόνα του ασφαλιστικού τους βίου, δηλαδή τον χρόνο ασφάλισης, τις εισφορές που έχουν ήδη καταβάλει, αλλά και το πιθανό ύψος της σύνταξης, θα αποκτήσουν οι Ελληνες ασφαλισμένοι.

Πράσινο φως και από τη Honda για μεγάλη άνοδο του βασικού μισθού.

Καθώς η επιστροφή των εργαζομένων στον εργασιακό τους χώρο, στη μετά-Covid εποχή, παραμένει υποτονική, αντανακλώντας την ανάγκη για νέους υβριδικούς τρόπους εργασίας, αρχιτέκτονες και εταιρείες ανάπτυξης ακινήτων επανασχεδιάζουν το μέλλον των γραφείων. 

Κριτήριο για την επιτυχία του πιλοτικού προγράμματος αποτέλεσε η αύξηση της παραγωγικότητας.

Κύριο πλεονέκτημα της τηλεργασίας είναι ότι ο εργαζόμενος γλιτώνει τουλάχιστον μία ώρα μετακινήσεων κάθε μέρα.

Η συζήτηση γύρω από την τετραήμερη εβδομάδα εργασίας κερδίζει έδαφος σε όλο τον κόσμο, σχολιάζει το BBC. Η μη κερδοσκοπική οργάνωση που συντόνισε τη δοκιμή στο Ηνωμένο Βασίλειο, η 4 Day Week Global, είχε επίσης πραγματοποιήσει πιλοτικά προγράμματα στις ΗΠΑ και την Ιρλανδία, ενώ το ισλανδικό Δημόσιο και εταιρείες στην Ισπανία, τη Σουηδία, το Βέλγιο, την Ιαπωνία και τη Νέα Ζηλανδία έχουν επίσης δοκιμάσει μικρότερες εβδομάδες εργασίας.