Κύριε διευθυντά
Παρακολουθώ πρόσφατα μεγάλη κινητικότητα (πρότυπη δίκη στην Ολομέλεια του ΣτE στις 6.6.2025, απεργιακές κινητοποιήσεις Α∆Ε∆Υ, άρθρα στην έγκριτη εφημερίδα σας) γύρω από τον 13ο και 14ο μισθό των δημοσίων υπαλλήλων και διερωτώμαι γιατί επανερχόμαστε σε μία καταργηθείσα, έπειτα από απαίτηση της τρόικας, αποκλειστικά ελληνικής έμπνευσης πρακτική και δεν συνυπολογίζουμε τη σχετική αύξηση (17%) στον βασικό μισθό και την τμηματική καταβολή της, μαζί με τις αντιπληθωριστικές ετήσιες αυξήσεις, σε 2,8% ετησίως για την προσεχή εξαετία, δηλαδή μέχρι το 2030.
Με τον τρόπο αυτό δεν θα κινδυνεύει η εκ νέου κατάργησή τους σε περίπτωση απευκταίας επανάληψης της οικονομικής κρίσης.
Κωνσταντίνος Γ. Χατζηγιαννάκης
Δικηγόρος ε.τ. – τέως καθηγητής Παντείου Πανεπιστημίου
