Συντριπτική είναι η επιλογή του υβριδικού μοντέλου εργασίας από τα υψηλόβαθμα στελέχη των εταιρειών. Ερευνα της International Workplace Group αποκαλύπτει πως εννέα στους 10 CEO υποστηρίζουν το υβριδικό μοντέλο ως το μέλλον της εργασίας, με τα τρία τέταρτα από αυτούς να σημειώνουν πως έχουν δει αύξηση της παραγωγικότητας. Παράλληλα, η μελέτη αποκαλύπτει πως σύμφωνα με το 76% των CEO η ευελιξία στην εργασία έχει συμβάλει στη διατήρηση του προσωπικού και δεν υπάρχει στον σχεδιασμό τους η πλήρης επιστροφή των εργαζομένων στο γραφείο.
Σύμφωνα με τη νέα αυτή έρευνα, που διεξήχθη σε 500 CEO, οι περισσότεροι (74%) δήλωσαν ότι η επιχείρησή τους δεν προτεραιοποιεί την πλήρη επιστροφή των εργαζομένων στο γραφείο.
Επιπροσθέτως, τα αποτελέσματα της έρευνας επιβεβαιώνουν προηγούμενες μελέτες της IWG, που υπογραμμίζουν τις απόψεις και τις εμπειρίες ηγετικών στελεχών για τις πολιτικές υβριδικής εργασίας, κατά τις οποίες η εργασία πραγματοποιείται κάποιες ημέρες από το σπίτι και κάποιες από το γραφείο. Μάλιστα, η τελευταία έκθεση αναφέρει ότι 100% των στελεχών HR πιστεύουν ότι η υβριδική εργασία οδηγεί σε πιο ευτυχισμένο και πιο αφοσιωμένο προσωπικό. Επιπλέον, το 74% των ερωτηθέντων εκτιμά ότι το υβριδικό μοντέλο θα επικρατήσει στις εταιρείες τους τα επόμενα πέντε χρόνια.
Η έρευνα αναδεικνύει τα πολλαπλά οφέλη που απολαμβάνουν οι επιχειρήσεις από την υιοθέτηση της υβριδικής εργασίας, με ιδιαίτερο αντίκτυπο στην εταιρική κουλτούρα, καθώς τα τρία τέταρτα συμφωνούν ότι αυτή έχει βελτιωθεί από τότε που ξεκίνησε η υβριδική εργασία. Παράλληλα, καταγράφηκε σημαντική βελτίωση στην επικοινωνία των εργαζομένων (77%) και την αποδοτικότητα συνεργασίας μεταξύ των ομάδων και των συναδέλφων (75%).
Τα ευρήματα συμφωνούν με μια πρόσφατη μελέτη που πραγματοποιήθηκε από την Τράπεζα της Αγγλίας, το Πανεπιστήμιο του Στάνφορντ, το Βασιλικό Κολέγιο του Λονδίνου και το Πανεπιστήμιο του Νότιγχαμ, υπό την επίβλεψη του διάσημου οικονομολόγου και ακαδημαϊκού Νικ Μπλουμ. Η μελέτη αυτή διαπίστωσε ότι η υβριδική εργασία μπορεί να αυξήσει την παραγωγικότητα μιας επιχείρησης κατά περίπου 19.000 δολ. ημερησίως ανά εργαζόμενο.
Παράλληλα, εκτιμάται ότι υπάρχουν τεράστιες δυνατότητες ανάπτυξης. Είναι ενδεικτικό ότι με εκτιμώμενο αριθμό 1,2 δισ. εργαζομένων γραφείου παγκοσμίως να υιοθετούν αυτό το μοντέλο, η αγορά εργαλείων και υπηρεσιών για την υβριδική εργασία αναμένεται να ξεπεράσει τα 2 τρισ. δολάρια.
