ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Σε εφαρμογή η δυνατότητα 13ώρου, τετραήμερης εργασίας – Fast track προσλήψεις για μικρό διάστημα, ψηφιακή κάρτα παντού.

Ο εργαζόμενος θα μπορεί να ζητήσει τη λήψη της σε περισσότερα τμήματα, για να καλύψει προσωπικές ή οικογενειακές ανάγκες.

Το νέο σύστημα τίθεται σε πλήρη λειτουργία στις 16 Φεβρουαρίου 2026.

Συνολικά 1.462.243.998,92 ευρώ θα καταβληθούν σε 3.086.186 δικαιούχους, από τις 15 έως τις 19 Δεκεμβρίου 2025, στο πλαίσιο των προγραμματισμένων καταβολών του e-ΕΦΚΑ και της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ). Ειδικότερα, όπως αναφέρει το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης σε ανακοίνωσή του: Από τον e-ΕΦΚΑ: στις 19 Δεκεμβρίου, θα καταβληθούν 1.263.000.000 ευρώ σε 2.550.000 δικαιούχους για […]

Η νέα συμφωνία κοινωνικών εταίρων καταργεί τα εμπόδια εκπροσώπησης για την κήρυξη μιας σύμβασης ως καθολικής.

«Τέλος στους μνημονιακούς περιορισμούς για τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας βάζει η ιστορική συμφωνία μεταξύ του υπουργείου Εργασίας και όλων των εθνικών κοινωνικών εταίρων, έπειτα από επτά μήνες τριμερούς διαβούλευσης, και σηματοδοτεί μια νέα εποχή κοινωνικού διαλόγου και συλλογικών διαπραγματεύσεων στη χώρα», αναφέρει το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης. Παράλληλα, το υπουργείο παραθέτει 12 ερωτήσεις και […]

Τι αλλάζει στην αγορά εργασίας η επαναφορά των συλλογικών συμβάσεων – Εργοδοτικοί και συνδικαλιστικοί φορείς συμφώνησαν σε αλλαγές που διευκολύνουν τις διαπραγματεύσεις και την επέκτασή τους. Αρθρα των Χρήστου Α. Ιωάννου και Γιάννη Καρούζου.

Οι βασικοί άξονες της συμφωνίας για τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας (ΣΣΕ) παρουσιάστηκαν το πρωί της Τετάρτης σε κοινή συνέντευξη Τύπου στο υπουργείο Εργασίας. Δείτε εδώ αναλυτικά την παρουσίαση (pdf) Η αρμόδια υπουργός, Νίκη Κεραμέως, έκανε λόγο για «ιστορική στιγμή», προσθέτοντας πως «μετά από πολλούς μήνες ουσιαστικού διαλόγου, η προσπάθεια έγινε πράξη». Οπως γνωστοποίησε, ο οδικός […]

Το νέο σύστημα αναμένεται να μειώσει την εισφοροδιαφυγή και τα διοικητικά κόστη και να αυξήσει τα έσοδα του ΕΦΚΑ.

Μέχρι τώρα ούτε οι μισές μετακλήσεις δεν γίνονται, λόγω γραφειοκρατίας.

Η προώθηση των συλλογικών διαπραγματεύσεων διατηρείται σε ισχύ και μετά την απόφαση του Ευρωδικαστηρίου.

Η Ελλάδα είναι από τις λίγες χώρες που καταγράφουν καθαρές εκροές υγειονομικού προσωπικού προς άλλες αγορές εργασίας. Αντιθέτως, παρουσιάζει έλλειψη σε μη εξειδικευμένους εργάτες.