ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑ

Τον Μάρτιο του 2020 με την επιβολή του lockdown, μπήκαν ξαφνικά στη ζωή μας η τηλεργασία και η τηλεκπαίδευση.

Αναρτήθηκε στη «Διαύγεια» η Κοινή Υπουργική Απόφαση με την οποία παρατείνεται η υποχρέωση εφαρμογής των έκτακτων και προσωρινών μέτρων ως προς την οργάνωση του τόπου και του χρόνου εργασίας.

Ο γερμανικός κολοσσός προκρίνει ένα υβριδικό μοντέλο, που θα συνδυάζει τη δουλειά από το γραφείο και από το σπίτι.

Από απόσταση μπορεί να εργαστεί το 25% των υπαλλήλων ανά Διεύθυνση ή Αυτοτελές Τμήμα του φορέα, ενώ ύστερα από αιτιολογημένο αίτημα του φορέα, το ποσοστό αυτό μπορεί να αυξηθεί έως το 50%.

Κατατέθηκε στη Βουλή το νομοσχέδιο που ρυθμίζει την εξ αποστάσεως εργασία στο Δημόσιο σε συνθήκες κανονικότητας.

Από 1η Ιουλίου η καθιερωμένη ενημέρωση των δημοσιογράφων από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή θα γίνεται και πάλι με φυσική παρουσία τηρώντας τα μέτρα κατά της Covid.

Πριν από ελάχιστα μόνο χρόνια, η αποσύνδεση του τόπου εργασίας από τον τόπο κατοικίας ακουγόταν κάπως ως σενάριο επιστημονικής φαντασίας.

Προς το παρόν δεν συζητείται το ενδεχόμενο επιστροφής της μουσικής στους χώρους εστίασης.

Η εργασία από απόσταση, κοινή εμπειρία κατά τη διάρκεια της πανδημίας, εκτελείται κατά βάση στην οικογενειακή εστία, αλλά και επιτακτικά εκτός αυτής, σε ένα φθηνό νοικιασμένο δωμάτιο στα πέριξ…

Αισιόδοξοι εμφανίζονται οι Ελληνες εργαζόμενοι για τη μετά COVID-19 εποχή, με έναν στους δύο να απολαμβάνει το υβριδικό μοντέλο απασχόλησης (τηλεργασία) και με το 85%, σύμφωνα με την έρευνα Workmonitor της Randstad, να λέει ότι επιθυμεί να επιστρέψει στον χώρο εργασίας.

Από το σπίτι εργαζόταν συνήθως το 2020 το 12,3% των απασχολουμένων ηλικίας 15-64 ετών στην ΕΕ, έναντι ποσοστού 7% στην Ελλάδα, σύμφωνα με στοιχεία που έδωσε στη δημοσιότητα η Eurostat.

Οι επτά επιπλέον κλάδοι που θα λειτουργούν τις Κυριακές. Τι προβλέπεται για την άδεια πατρότητας.